Motivação sem estrutura não sustenta resultado!
Lembro de uma reunião com um time comercial que estava desanimado.
O gestor achava que o problema era “falta de vontade”.
Mas bastou olhar o funil para ver a verdade:
👉 Não existia clareza de etapas
👉 O time não sabia a meta de cada fase
👉 Sempre pediam autorização para negociações
👉 Os vendedores estavam vendendo no escuro ou apenas tiravam pedidos
A solução não foi um discurso motivacional.
Foi criar um processo simples, com metas claras por etapa.
Resultado?
Moral voltou. Performance também.
Motivação sem método é só adrenalina de curto prazo.
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